متحدہ عرب امارات کی ایئر لائنز بین الاقوامی ہوائی سفر کی مانگ کی واپسی کے ساتھ ہی نئی بھرتیوں کو بھی بڑھا رہی ہیں ، ملک کی دو سرفہرست ایئر لائنز ایمریٹس اور فلائی دبئی نا صرف عملے کو واپس لا رہی ہیں بلکہ نئے ملازمین کی بھرتی بھی کر رہی ہیں۔ گلف نیوز کے مطابق ایوی ایشن کے تجزیہ کار فہد مسعود نے کہا ہے کہ ایوی ایشن کی واپسی ناگزیر ہے، بڑی تنظیمیں اپنی افرادی قوت بڑھانے کیلئے اقدام کر رہی ہیں کیوں کہ انہیں ترقی کے بہت زیادہ امکانات نظر آتے ہیں ، جس کے لیے وہ مارکیٹ میں دستیاب متعلقہ افرادی قوت کو پکڑنا چاہتے ہیں جنہیں مختلف تنظیموں نے ملازمت سے فارغ کر دیا ہے ، ان لوگوں کو کسی تربیت کی ضرورت نہیں ہے کیوں کہ ان کے پاس تجربہ اور مہارت کے ساتھ قابلیت بھی ہے ، چوں کہ ویکسین کی وسیع تر انتظامیہ کے ساتھ دنیا بھر میں پابندیوں میں نرمی آئی ہے، ایئرلائنز کے آپریشنز کو بڑھانے کے لیے ایک اضافی افرادی قوت کی ضرورت ہوگی۔
دبئی کا فلیگ شپ کیریئر ایمریٹس فی الحال درج ذیل عہدوں کے لیے بھرتی کر رہا ہے:
– ماحولیاتی امور کے منیجر
امیدوار ایمریٹس کی ماحولیاتی امور کی ٹیم کے ساتھ ہو گا ، جو بین الاقوامی امور کے شعبے کا حصہ ہے اور کمپنی کے لیے ماحولیاتی حکمت عملی اور فریم ورک کو تشکیل دیتا ہے ، مینیجر اس ٹیم کے مرکز میں ہوگا ، جو اس فریم ورک کی ترقی اور نفاذ کی رہنمائی کرے گا اور ماہر ماحولیاتی پائیداری کے مشورے فراہم کرے گا ، اس کے علاوہ، وہ خطرات اور مواقع کی نشاندہی کریں گے ، بہترین طریقوں کو نافذ کرنے کے لیے ایمریٹس بھر میں کاروباری اکائیوں کے ساتھ کام کریں گے اور متعدد اندرونی اور بیرونی اسٹیک ہولڈرز کے لیے رپورٹس اور دستاویزات تیار کریں گے۔
– ڈیٹا پرائیویسی کنٹریکٹس ایڈوائزر
ایمریٹس گروپ اپنے ڈیٹا پرائیویسی آفس میں شامل ہونے کے لیے تین تجربہ کار کنٹریکٹ مینیجرز کی تلاش کر رہا ہے تاکہ فریق ثالث کے معاہدوں میں پرائیویسی اور ڈیٹا کے تحفظ کی شرائط کا مسودہ تیار کریں اور ان کا جائزہ لیں ، اس طرح کی دفعات کو براہ راست اندرونی اور بیرونی اسٹیک ہولڈرز کے ساتھ حتمی شکل دینے کے ساتھ ساتھ کسی بھی رازداری اور ڈیٹا پر بات چیت کے لیے ذمہ دار ہوں۔
یہ کردار ان تمام ممالک میں جہاں ایمریٹس گروپ کام کرتا ہے، اعلیٰ معیار اور متنوع رازداری کے معاملات پر کام کرنے کا ایک منفرد موقع فراہم کرتا ہے ، یہ کردار ہر ایک متعلقہ سینئر قانونی مشیر کو (1) ایمریٹس ایئر لائن ، (2) ڈناٹا (یو اے ای کے ہوائی اڈے کے آپریشنز ، سفر، کیٹرنگ) اور (3) گروپ سروسز (آئی ٹی، ایچ آر، مواصلات اور برانڈ، طبی، مالیات، وغیرہ) کے ساتھ کام کرنے کے مواقع فراہم کرتے ہیں۔
– آئی ٹی ڈرائیو
ایمریٹس گروپ نے حال ہی میں اعلان کیا ہے کہ وہ اگلے چھ مہینوں میں 500 سے زائد آئی ٹی پروفیشنلز کو بھرتی کرنے کے لیے کوشاں ہے تاکہ سائبر سیکیورٹی، ٹیکنیکل پروڈکٹ مینجمنٹ، ڈی او اوپس، ہائبرڈ کلاؤڈ، جدید فن تعمیر، سافٹ ویئر انجینئرنگ سمیت مختلف شعبوں میں مہارت کے ساتھ اپنی ٹیلنٹ پائپ لائن تیار کی جا سکے ، ایمریٹس کے چیف آپریٹنگ عادل الریدھا نے کہا کہ ایمریٹس ٹیکنالوجیز میں سرمایہ کاری جاری رکھے ہوئے ہے اور جدید حل متعارف کروا رہا ہے جو مصنوعی ذہانت، ڈیٹا اور دیگر سمارٹ سلوشنز پر مبنی ہیں تاکہ ہماری مصنوعات کی فراہمی اور ہمارے وفادار صارفین کو انتہائی موثر اور لچکدار طریقے سے خدمت کی جا سکے۔
اسی طرح فلائی دبئی نے اپنی ویب سائٹ پر ملازمت کے جو مواقع پوسٹ کیے وہ درج ذیل ہیں:
– افسر خریداری
امیدوار فلائی دبئی کے نارمل، نازک، AOG (زمین پر ہوائی جہاز) اور ہوائی جہاز کے اسپیئرز، ہوائی جہاز کے گراؤنڈ ، سپورٹ آلات کے اسپیئرز اور کوئی بھی دیگر مواد/ٹولز منظور شدہ ذرائع سے خریدے گا ، جو فلائی دبئی کے خریداری کے طریقہ کار کے مطابق بہترین ڈیلیوری کی تاریخوں کے ساتھ انتہائی سستی قیمتوں پر، اضافی طور پر بیرونی مقامات پر AOG کی ضرورت کی حمایت کرتے ہیں۔
– سینئر آفیسر میٹریل پلاننگ
منتخب فرد آزادانہ طور پر دیکھ بھال کی سرگرمیوں کے لیے ہوائی جہاز کے اسپیئرز اور آلات کی فراہمی کا منصوبہ بنائے گا تاکہ ضرورت کے تحت بھاری دیکھ بھال کی جانچ پڑتال، لائن کی دیکھ بھال اور ترمیم کی جاسکے۔
– آفیسر کمرشل سسٹم
امیدوار مسابقت اور وسیع مارکیٹ / مسابقتی تجزیہ ، رجحانات کی شناخت، حکمت عملیوں کی تشکیل اور موثر تخلیقی و صارف دوست نظام کے حل کے نفاذ کے ذریعے آمدنی کے اہداف فراہم کرنے کی صلاحیت کو یقینی بنائے گا۔
– ایڈمن کوآرڈینیٹر آئی ٹی
فرد فعال طور پر آئی ٹی ایپلی کیشنز اور فلائی دبئی کے ذریعے استعمال ہونے والی متعلقہ خدمات کی پائیدار مدد کے لیے اہم معلومات کا انتظام کرنے میں مدد کرے گا ، IT کوآرڈی نیٹر اس بات کو یقینی بنائے گا کہ flydubai IT درخواستوں ، وینڈر تعلقات اور بلنگ کی تفصیلات کے بارے میں درست معلومات کو برقرار رکھتا ہے ، جب کہ مسلسل معاہدوں کی معیاد کو پہلے سے نمایاں کرتا ہے ، رکھی گئی معلومات کو برقرار رکھنے کی صلاحیت کو بہتر بنانا ، بروقت درخواستوں اور خدمات کی زندگی کو بڑھانا ، متعلقہ اسٹیک ہولڈرز کے ساتھ کوآرڈینیٹ ، لاگت کو کم کرنے کے لیے معاہدے کے مطابق بلنگ کی تصدیق کرتا ہے۔
– آفیسر مارکیٹنگ
اندرونی اسٹیک ہولڈرز کے ذریعہ بیان کردہ روٹین ٹاسک کی ضروریات کے بریفس کی ترقی اور فراہمی میں مدد کرنے کے لئے پروڈکشن مینیجر کی طرف سے تفویض کردہ مواد اور گرافکس یونٹ کے ذریعے حتمی آرٹ ورک کی ترقی اور ترسیل کا آغاز کرنا ہوگا ، اسٹیک ہولڈرز کے ساتھ مضبوط تعلقات استوار کرنا ، مختصر مختصر تحریریں لکھنے کی صلاحیت کا حامل ہونا ، محکمے اور کمپنی کی طرف سے بیان کردہ عمل اور طریقہ کار کو بغیر کسی رکاوٹ کے لاگو کرنے کی صلاحیت کا ہونا ضروری ہوگا۔
